天下り銀行マン上司、部下からの信用残高は△💩

某銀行から天下ってきた、私の上司についてのプウウウン💩報告。

”古き銀行マン”的な思想が、事業会社で通用していない

我々が働いている会社は銀行でもなければ、その他の金融機関でもない。

一から商品を開発して売るメーカーなんです。

それなのに、なんで私は ”昭和銀行員” の下で働かなくちゃならんのか。

プウウウン💩でしかないんだけど。

いい加減、

  • 銀行に帰るか、
  • マネジメント職から降りるか、
  • 自分が変わるか

のどれかを選んでほしい。(てか、選び給えよ)

いつまで銀行マンでいるつもりなのか。部下たちは、あなたの推進力のなさにウンザリしています。💩

天下り銀行マン上司のプウウウン💩な点

上から降ってくるものをソツなく消化することが仕事だと思っているのか、なーんにも主体的に判断しない。

すべてはお上の言う通りってか。

部下からしたら、

何がしたいの?どうすべきだと考えているの?

というのが全く見えない。💩

仕事してる=上に忠実・波風立てない・異論言わない

「成果を出すこと」よりも「組織への忠誠を見せること」が安心安全に評価される、というスタンス。

いっつも社長の言うことを聞いてばっかり。

自分の意見を言わない。疑問を感じることを聞かない。

何でも言われたら「ハイ分かりましたー!」と返答するのが仕事だと思っているっぽい。

少なくとも、自分にはそう映る。💩

優先順位をつけられない~すべて我にお任せあれ~

何でも「わかりました!やります!!」なので、優先順位がつけられない。

頼まれたらぜーんぶ引き受けるので、常にパンク寸前。💩

毎日スケジュールは会議でパンパン。

机の上もクッソ汚い。💩

古い書類が山積み、
ペットボトルが5本くらい散乱、
伝言メモも…それいつの?状態。

これは銀行員かどうか関係なく、単にお片付けヘタなだけかも。

知らんけど。

会議いっぱい出るけどお地蔵さん

出席=責務は果たした💩✨

と思っているのか、会議には出るけど発言はしないタイプ。

何かを決定することもしない。

唯一、

メモだけはめっちゃ真面目にしてる。

だからといって、もう来なくて良いですとも言えないし。

本人はこの時間がムダだと思わないんだろうか?

疑問しかない…プウウウン💩

自分が「安心できる人」を不必要にどんどん巻き込む

自分の代わりにやってくれそうな人をどんどんかき集めてくる。

もはやコレクター。思考と決断を放棄しているに等しい。

計画性もないくせに、ホントに迷惑な話。💩

結局、自分に自信ないのを数で埋めたいだけ。

私が推進しているPJでも、考えもせず気安く

「~さんも入れたらいいじゃん!💩✨」

と言ってきてマジで殺意ちょっと怒りが湧いたことがある。

まとめるのこっちなんですけど。あなたは自分が安心したいだけだよね??

部下に求めるは「察して動いて」

察して動くことが彼の中での「主体性」らしい。

自分が多少の気まずさを感じること、

相手と折り合いをつけないと分からないこと、

本音を聞いてみる必要があることは、

とにかく全力回避。💩💨💨

「だから、どおせえと??」と返したくなる瞬間が多い。

これぞ、主体性の搾取にほかならぬ。

許すまじ。

シンプルにむっつりスケベおじさん

これはねーもうぜひ書いてやりたいと思うネタがあるんですが。

性的なことに関して、かなり旧来的な価値観💩を持っています。

うちの会社での仕事っぷりがこんな感じなのに(いや、むしろだからなのか?)、とため息しか出てこない。

金融機関の人がとにかく大好き!!!

銀行とか証券とか信託の人らが大好き(のように見える)。

1週間に何回会ってんの??ってレベルで面会してるもん。

困りごとがあったら、とにかくすぐ取引先銀行の担当者に聞くクセがある。

この上司にとってはかつての自分と同じ畑の人ってことで、心理的安全性が保たれるっぽい。

現場との人脈がない

自信がなく意見を言いにくいのか、現場の人とコミュニケーションを取らない。

いっつも経理など管理系の人たちとベッタリ💩💖💩

何をしに、わざわざ銀行からうちに来たのか。

変革を起こすべき点はいくつもあるのに、この人が来て8年くらいになるけどほんっっっとうになーんにも変わってない。

自分がコミュニケーションを取りやすい人たちとしか関わろうとしないから、現場の人からもナメられてばっか。

天下り銀行マンになる予定の方へのお願い

  • スキルを学び直す姿勢を持ってほしい
  • 異論を怖がらないでほしい
  • できないことは引き受けないでほしい

何もできないなら、最初から天下って来ないでください。Seriously。

部外者が来ていきなりポコンと高いポジションに収まって、それなりに悪く思っている人もいますからね。

ンまあそれにしても、うちの上司は酷いわ。

いつもみんなで言っていること。

あの人、メモ以外何もしないよね。

プウウウン…💩

いつまでも依存させないからなッ!!!!

このタイプの人は、自分のやってほしいことを言わなくても汲み取ってせっせとあれこれ世話を焼いてくれる人が大好物!!

って…

ナメんじゃねェ!!

ちったあテメェで考えろ!!

この給料ドロボー!!!

私、去年ホントは退職予定だったんですよね。

実は前の上司も怠慢っぷりが酷くて、周りから私は上司のベビーシッターか?なんて言われてたんですわ。

んで、もうやってられるか!と思って辞めようとしたわけだけど、この天下り銀行マンが部署の再編成をする予定だから留まってくれ、今よりも良い環境になると思う的なことを言うので、私ももうちょっと頑張ってみるか!とか思っちゃったワケですよ。

結果、今度は天下り銀行マンが直属の上司になったわけだけど、それ以前と何も変わってない。

え?私言いましたよね??

役割が明確な環境で働きたいです、って。

あなた、そうだよねみたいに言ってましたよね??

ったく。

早ければ来年あたり、今の職場を出ていこうと思います。

もう自分の中ではそれなりに(今の今もずっと)消臭係をやっていて、かなり消耗させられているんで。

💩の近くに留まり過ぎると、自分から💩のニオイがしても分かんなくなっちゃうから。

それだけは避けねばならぬ!